Медицинский осмотр работников


Медицинский осмотр (медосмотр) – один из самых важных компонентов профилактики профессиональных заболеваний. Его цель – на ранних стадиях выявить развитие болезни, определить трудоспособность каждого работника: физическую, психическую. Существует обязательный медицинский осмотр работников на предприятии и медицинский осмотр при приеме на работу.


Медицинский осмотр при приеме на работу и Обязательный медицинский осмотр работников на предприятии  необходимо проходить сотрудникам определенных сфер деятельности.


В квалифицированном и быстром прохождении медицинского осмотра работниками предприятия должен быть, прежде всего, заинтересован работодатель. Законодательством установлено, что медосмотр работников на предприятии проводится за счет работодателя, который также должен засчитать время, потраченное на медобследования, как рабочее. К тому же из-за плохого состояния одного работника могут возникнуть аварии и несчастные случаи на производстве, что повлечет за собой не только материальные траты, но и штрафные санкции со стороны государства.


Медицинский центр «Дамир» в Алматы  понимает всю сложившуюся ситуацию и делает все, чтобы все медицинские обследования работников были максимально точными и быстрыми. 

Обязательный медицинский осмотр работников


Согласно трудовому кодексу, все сотрудники предприятия, работающие в опасных условиях или с вредными для здоровья веществами должны регулярно проходить медицинское обследование. 


Обязательный медосмотр проходят и работники предприятий, деятельность которых лежит в социальных сферах: работа в сфере образования, общепита, пищевой промышленности и др. 



Медицинский Центр «Дамир» проводит обязательные медицинские осмотры работников. Избавьтесь от трат, связанных с содержанием собственной медсанчасти. У нас установлено новейшее диагностическое и лабораторное оборудование, работают высококвалифицированные специалисты. Медосмотр работников проводится в назначенный день с выездом наших специалистов для медосмотра на территорию вашего предприятия.

Медицинский осмотр при приеме на работу


При приеме на работу важно определить, способен ли человек по состоянию своего здоровья работать на данной должности и выполнять возложенные на него обязательства. Здесь важно определить не только физическое, но и психологическое здоровье. С этой целью проводится предварительный медицинский осмотр.


Медицинский осмотр при приеме на работу также позволяет выявить предрасположенности к развитию тех или иных заболеваний у человека с учетом его возраста, генетики и других особенностей организма. 



От квалификации медперсонала, проводимого обследование, зависит достоверность медосмотра. При приеме на работу от сотрудника ожидается эффективная самоотверженная работа, а частые больничные и развитие профессиональных болезней совсем не на пользу предприятию.


В Медицинском Центре «Дамир» в Алматы – работают опытные специалисты. Быстрый, квалифицированный осмотр – это главные достоинства прохождения медосмотра у нас. 

Медицинский осмотр работников в Алматы


Сегодня в Республике Казахстан далеко не всегда приносит удовольствие прохождение медицинского осмотра. Огромные очереди в душных коридорах государственных клиник, неудобное время приема и сдачи анализов – медосмотр может занять не одну неделю и превратится в настоящий ужас.


Если Вам нужно пройти медицинский осмотр: регулярный или при приеме на работу – то в Алматы альтернатива – наш Медицинский центр в Алматы «Дамир». Просторные чистые кабинеты, современное эффективное диагностическое и лабораторное оборудование, отсутствие очередей – это только первое впечатление от нашего центра. 


Для выездного медицинского осмотра работников на предприятии,  группа врачей, проводящих медосмотр, будет быстро укомплектована в соответствии с необходимым именно для вашей сферы деятельности специалистами. 


Мы установили для себя наивысшие стандарты и придерживаемся их не первый год.


Быстрый и точный результат, приветливое уважительное отношения персонала и доступные цены – вот главные преимущества нашего Медицинского центра «Дамир».